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安徽先锋手机报(总第676期)

4683期 安徽先锋微讯 2023-04-26



安徽先锋手机报(2022.4.28 总第676期)




4月28日(星期四 农历三月廿八)

★导读

>合肥市蜀山区:把“支部建在隔离点上” 为打赢疫情防控阻击战提供坚强组织保障

>党建评论:时代造就青年 盛世成就青年

>马鞍山市:研究制定实施办法支持“研发飞地”建设




合肥市蜀山区:把“支部建在隔离点上” 为打赢疫情防控阻击战提供坚强组织保障

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3月以来,全国各地疫情多点频发,外防输入的防控压力持续增大,为打赢这场没有硝烟的疫情防控阻击战,蜀山区创新组织设置形式,把“支部建在隔离点上”,紧跟防控形势扎实开展党建工作,为疫情防控提供了坚强的组织保障。

>>>坚持任务在哪里,党的工作就跟进到哪里。按照“组织同步设立、工作一体推进”的思路,把“支部建在隔离点上”,在启用的15个隔离点上统筹用好医护、安保、酒店服务、工作专班4支力量,形成工作合力。在备用的18个隔离点成立“战备党支部”,确保一声令下、迅即能动。把党的领导贯穿到隔离防控各方面全过程,建立健全“支部抓总、党员带头、分工落实”工作机制,研究制定党组织议事规则,明确人员转运、资源调配、应急处置等重大事项,必须经过临时党支部前置研究、集体决策。实行隔离点人员配置标准化建设,一个隔离点配置1名支部书记、1名防控指挥长、4名医护人员、4名安保人员。目前,共从区直单位抽调12名精干力量担任临时党支部书记。

>>>坚持任务在哪里,培养干部的舞台就搭在哪里。坚持把疫情防控工作作为加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练的重要平台,在防疫一线培育、识别、锤炼、检验干部。结合年轻干部培养“4131”工作计划,坚持从年轻干部储备库选苗,让政治可靠、有培养潜力的年轻干部在隔离一线历练,从区管领导班子选派,把经验丰富、能独当一面的领导干部放在隔离一线担任中坚,确保最危险的地方安排最安全、最可靠的干部。加大一线考察识别力度,分批次、分类型、分阶段组织实施,深入了解党员干部在隔离一线的具体表现。树立“干部关心工作、组织关心干部”鲜明导向,在充分掌握干部德才表现的基础上,加大考核结果运用力度,统筹一定数量职级职数,疫情防控期间,21名党员干部因表现突出受到提拔重用或晋升职级。

>>>坚持任务在哪里,检验服务质量的标尺就定在哪里。坚持一手抓管控、一手优服务,从严从细落实各项防控举措,用心用情做好服务保障,全面凝聚防控合力。立足隔离防控全流程全过程,建立“日通报、日讲评、周调度”运行机制,制定《隔离点工作规范》《防护人员日常行为指南》,实行“红橙黄蓝”分级分类管理措施。成立督查督办组,明确督查重点,制定督查清单,采取“四不两直”的方式,对隔离点工作落实情况进行督查。不定期“回头看”,经常杀“回马枪”,以督促防促改。带着感情防控疫情,统计隔离人员生日信息、特殊禁忌等,为老弱病残孕提供“一对一”暖心服务,力所能及满足隔离人员个性化需求,过细做好隔离人员的思想政治工作,确保隔离点不出疫情、没有舆情、充满温情。





时代造就青年 盛世成就青年



习近平总书记在中国人民大学考察时强调:“立足新时代新征程,中国青年的奋斗目标和前行方向归结到一点,就是坚定不移听党话、跟党走,努力成长为堪当民族复兴重任的时代新人。”对中国青年来说,今天,以生逢这个伟大时代为荣;明天,应该通过奋斗让时代以自己为荣。在奋斗中释放青春激情、追逐青春理想,让青春在为祖国、为民族、为人民、为人类的不懈奋斗中绽放绚丽之花,中国青年将以青春之我、奋斗之我,为民族复兴铺路架桥,为祖国建设添砖加瓦。

青年是标志时代的最灵敏的“晴雨表”,时代的责任赋予青年,时代的光荣属于青年。青年是整个社会力量中最积极、最有生气的力量,国家的希望在青年,民族的未来在青年。时代造就青年,盛世成就青年。国家好,青年才会好。

青春由磨砺而出彩,人生因奋斗而升华。生逢盛世,青年既面临着难得的建功立业的人生际遇,也肩负着“天将降大任于斯人”的时代使命。人的一生只有一次青春,青春是用来奋斗的。只有进行了激情奋斗的青春,只有进行了顽强拼搏的青春,只有为人民作出了奉献的青春,才会留下充实、温暖、持久、无悔的青春回忆。既然生逢这个伟大时代,何不奔跑逐梦、活出精彩?既然时代打开了更广阔的发展空间,何不抓住机会、乘势而上?“得其大者可以兼其小。”以实现中华民族伟大复兴为己任,中国青年当不负时代,不负韶华,不负党和人民的殷切期望,在新时代谱写更加精彩的青春之歌,既实现自己的青春梦、人生梦,更用青春奋斗汇聚起推动时代前行的磅礴力量。  (摘自《人民日报》)



马鞍山市:研究制定实施办法支持“研发飞地”建设
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为深入实施创新驱动发展战略,集聚优质创新资源,促进科技成果转移转化,打造区域新合作新模式,近日,马鞍山市研究制定《支持“研发飞地”建设实施办法(试行)》,支持鼓励企业在先进地区建设“研发飞地”,以更高质量的科技创新支撑制造业三年倍增行动。《办法》规定:“研发飞地”是由市域制造业高新技术企业,在市外设立的研发机构集聚平台和产业孵化基地,旨在打造集双向流通、资源共享、研发集聚、产业培育、合作交流为一体的新型科技飞地。认定条件:设立1周年以上;市域总部企业的全资子公司或控股公司;有固定的办公和科研场所;有稳定的经费来源和研发团队(常驻研发人员10名以上)。奖补标准:引进博士、高级职称以上高层次人才,签订劳动合同满1年以上,按引进人才实发薪酬的20%补助给企业,单个企业年最高奖补金额不超过40万元。项目需按程序每年集中申报一次。政策兑现由市委人才办牵头抓总,市科技局具体组织实施,市经信局、市财政局、市人社局等部门共同参与。


舒城县:印发通知要求在外人才协会党组织发挥战斗堡垒作用

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近日,舒城县印发《关于进一步发挥在外人才协会党组织党员在疫情防控工作中的引领率带和服务保障作用的通知》。《通知》倡议:在外人才协会党组织要进一步发挥在疫情防控中的战斗堡垒作用和纽带作用,倡导驻外商会、协会、企业家、党员参与当地志愿服务活动,向协会会员、流动党员和广大务工人员,及时通报家乡经济社会发展和疫情防控政策;号召各协会党组织积极践行“服务老乡”的责任,主动联系舒城在当地的流动党员和务工人员,对因疫情影响、生活确有困难的流动党员要给予必要的资助。截止目前,各协会党组织共收到咨询、求助电话200余个,帮助在外人士解决困难120余次,为在外困难党员和务工人员捐赠、配送生活物资100余万元。



黄山市黄山区:举办“信用村+满天星”主题“党建沙龙”共议乡村振兴

近日,黄山区委组织部牵头组织多家职能部门与部分乡村干部,举办“信用村+满天星”主题“党建沙龙”,聚焦乡村振兴战略,坚持党建引领、创新驱动,探索乡村工作和服务群众新载体,凝聚多方人才、共议乡村振兴、共解发展难题、共享经验成果。区、乡、村参与人员围绕主题,结合工作中遇到的问题各抒己见,提出各类意见建议20余条,进一步理清了推动“信用村+满天星”工作开展的思路。



旌德县:旌歙古道

旌歙古道,亦称隋唐古道,史称徽宁官道,位于旌德县境内。旌歙古道始自旌德县白地镇高甲村,途经天星洞、箬岭关,终到歙县许村茅舍,全程约15公里。旌歙古道,始建于隋朝,距今已有1400年历史,古时是徽州府(歙县)通往宁国府(宣州)的重要官道,也是徽宁官道中最精致的一段。沿途有五里洞、如来柱、靠壁洞、天竺庵遗址、旺子洞、天星洞等人文景观,是目前保护最好、最长的一条徽州古道历史风貌,也是中国十大徒步古道之一。


编辑:陶也  校对:李秋园
责编:李瑞
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